한국전력기술은 회사의 비전 및 경영전략에 발맞추어 ‘에너지 산업을 선도하는 World Class 인재양성’이라는 HRD 비전과 ‘신뢰받는 Partner, 도전하는 Pioneer, 에너지 기술을 선도하는 Expert’의 인재상을 설정하고 있습니다. 이를 기반으로 최고의 기술회사라는 회사의 명성에 걸맞게 고도의 전문기술능력을 보유하고 국내외 에너지시장을 선도할 수 있는 인재의 확보 및 양성에 주력하고 있습니다.
한국전력기술의 교육훈련은 경영관리본부 산하 인재개발교육원에서 총괄하고 있으며 교육원은 전사 교육훈련계획을 총괄하는 교육총괄팀, 대내교육을 담당하는 교육운영팀, 협력업체 등 외부고객을 대상으로 하는 교육업무를 수행하는 대외교육팀 그리고 직무별 교육훈련시 강의를 진행하는 교수진으로 구성되어 있습니다.
HRD 기본 목표 및 추진전략
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- HRD VISION
- 에너지 산업을 선도하는 WORLD CLASS 인재양성
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- 인재상 (한기人)
- 신뢰받는 Partner, 도전하는 Pioneer, 에너지 기술을 선도하는 Expert
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- 핵심가치 VALUE
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- Challenge (도전)
- Communication (소통)
- Expertise (전문성)
- Reliability (신뢰)
- Safety (안전)
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Competency
System
Business
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- HRD 전략
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- 지속성장을 위한 역량 강화
- 역량관리체계 고도화
- 에너지산업 역량 강화 선도
조직
